Qu’en est-il lorsqu’on doit créer un CV à partir de zéro ? Quelques conseils et astuces utiles pour vous aider à créer votre CV rapidement.
Sur le fond
Sélectionnez les informations les plus pertinentes pour le poste auquel vous postulez. Par exemple, si vous candidatez pour un poste de responsable marketing, il est important de privilégier votre expérience en matière de stratégies de marketing et de campagnes publicitaires réussies plutôt que des détails sur vos expériences de travail antérieures non liées au marketing.
Incluez des réalisations concrètes plutôt que des responsabilités générales. Exemple : Au lieu de dire « j’ai travaillé en tant que gestionnaire de projet », dites « j’ai géré un budget de 300k € pour la mise en place d’un nouveau système informatique qui a permis à l’entreprise d’augmenter sa productivité de 20%. »
Choisissez des mots-clés pertinents pour maximiser les chances de passage par les systèmes de recrutements automatisés. Pour cela, utilisez des termes spécifiques à votre domaine d’expertise, tels que « gestion de projet agile » ou « analyse de données » afin que votre CV soit repéré par les logiciels ATS.
Soyez honnête mais mettez en avant vos atouts. Ne mentez pas sur vos compétences ou votre expérience, mais insistez sur les réalisations et les réussites qui vous démarquent des autres candidats.
Adaptez votre CV à l’entreprise et au poste pour lequel vous postulez. Utilisez les mêmes termes et les mêmes compétences clés que ceux utilisés dans la description de poste pour montrer que vous êtes qualifié pour la fonction.
Sur la forme
Employez des verbes d’action pour décrire vos expériences professionnelles. Exemple : Au lieu de dire « j’ai travaillé en tant que responsable des ventes », dites « j’ai dirigé une équipe de vente pour atteindre les objectifs de vente fixés ».
Assurez-vous que le CV est bien présenté, facile à lire et à comprendre. Servez-vous de titres et de sous-titres pour organiser votre CV, recourez à des espacements appropriés pour séparer les rubriques et utilisez des listes à puces pour rendre votre CV plus facile à lire.
Privilégiez une mise en page claire et aérée. Employez une police professionnelle, comme Times New Roman ou Arial, et un format de CV standard pour garantir que votre CV a l’air professionnel et soigné.
Faites attention à l’orthographe et à la grammaire. Relisez votre CV plusieurs fois pour vous assurer qu’il n’y a pas de fautes d’orthographe ou de grammaire. Demandez à quelqu’un d’autre de le relire également pour vous assurer qu’il est exempt de fautes.
Quelles tendances pour 2024 ?
Prédire avec certitude les tendances pour les CV en 2024 serait mensonger mais voici quelques points importants :
Utilisation de l’IA et des technologies de recrutement automatisé : les entreprises continueront l’utilisation des logiciels ATS pour trier les CV, il est donc important de choisir des mots-clés pertinents pour augmenter les chances de matcher à coup sûr.
Personnalisation et adaptation : les CV qui sont personnalisés et adaptés aux entreprises et aux postes pour lesquels on postule auront plus de chances d’attirer l’attention des recruteurs.
Utilisation de la vidéo : les CV vidéo sont toujours populaires, car ils permettent aux candidats de se présenter de manière plus personnelle et de montrer leur dynamisme.
Mise en avant de l’expérience de travail à distance : les employeurs sont de plus en plus ouverts aux emplois en télé-travail et ils seront donc intéressés par les candidats ayant une expérience réussie en la matière.
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